18日，總部培訓部剛剛結(jié)束2011春季全國加盟商精英特訓營，但為了迎接來自全國各地數(shù)十名新員工，培育新一批的山國優(yōu)秀精英人才，總部培訓部不辭勞苦，于今天正式啟動2011年4月新員工培訓大會。
培訓現(xiàn)場
近年來隨著公司的逐步壯大，規(guī)模不斷擴大，公司人員以及全國加盟店正迅速遞增，為了能讓新伙伴更快地融入到公司中，找準自身定位，也為了保證新進同事在短時間內(nèi)能集中掌握公司整體狀況和相關知識，盡快融入公司為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻，公司每個月都會定期舉辦一期新員工培訓，讓伙伴們盡快融入這個“軍隊+學校+家庭”的大集體。
陳總監(jiān)發(fā)表講話
在開訓典禮上，總部營運部陳總監(jiān)表示，山國飲藝歷來奉行把“培訓當做是員工最好的福利”，公司希望新進員工能在學習中能不斷提升自我，增強自身能力，力爭成為行業(yè)優(yōu)秀人才，為企業(yè)做貢獻的同時，也為行業(yè)貢獻出自己一份力。因此，他希望在這五天的學習中新伙伴能夠虛心學習，正確定位自己，盡快融入到山國飲藝這個大家庭中，也不要辜負加盟商伙伴和總部的一片用心。
授課現(xiàn)場
據(jù)悉，此次培訓大會從4月25日－4月29日，課程安排內(nèi)容主要有企業(yè)文化、茶葉專業(yè)知識、店堂服務標準、門店管理、客戶開發(fā)與維護等內(nèi)容，培訓的講師主要邀請公司內(nèi)部一些經(jīng)驗豐富的主管或市場人員，采用“理論+實踐”的培訓方式，讓新員工以最快的速度吸收入職培訓內(nèi)容并盡快融入到山國飲藝這個大集體中。
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